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HR-Services

Verdeckte Stellenanzeigen

Schalten Sie Stellenanzeigen für besonders sensible Vakanzen im Layout von emplify. Wir behandeln Ihre Anzeige mit höchster Diskretion und übernehmen den Bewerbungseingang.

Bewerbervorauswahl

Wir übernehmen den Bewerbungseingang und selektieren alle Kandidaten nach individuell festgelegten Kriterien. Die passenden Kandidatenprofile bereiten wir nach Ihrem Wunsch auf.

Workshops
Ob Active Sourcing via Google Searchstrings und Boolesche Operatoren, das Herausarbeiten der Employer Value Proposition oder Hilfe zur Selbsthilfe beim Texten von Stellenanzeigen – das Workshop-Angebot von emplify bietet immer die passende Lösung, damit Sie optimal geschult und fit fürs Recruiting der Zukunft sind.
Mailbox

Fluten von Bewerbungen fressen Ihre personellen Ressourcen? Mit unserem HR-Service „Mailbox“ wickeln wir den Bewerbungs-Eingang für Sie ab.

Active Sourcing

Um auch passive Kandidaten zu finden, die gerade nicht auf Jobsuche sind, muss man aktiv nach Ihnen Suchen. Doch diese Suche beansprucht viel Zeit. Unsere Sourcing-Spezialisten durchforsten für Sie das Netz auf der Suche nach den passenden Bewerbern und sprechen diese aktiv an.

Ressourcen sparen

Zeit ist Geld. Wir kümmern uns um zeitraubende Aufgaben während Ihre Personaler sich um ihr eigentliches Kerngeschäft kümmern können.

Neue Ansätze

Ob Google Search Strings, Datenbankrecherche oder Social Networks – mit emplify haben Sie einen Partner, der immer am Puls der Zeit ist.

Zuverlässig

Wir wissen um die Bedeutung einer Bewerbung für das Unternehmen genauso wie für den Bewerber. Diskretion ist für uns daher kein Fremdwort.